送用户温暖 还市民蓝天
——科学、和谐、持续、全面、 高质量发展的牡丹江热电有限公司
公司简介
1934年伪满政府在现牡丹江热电厂厂址建设了牡丹江发电厂。1945年8月15日光复后，发电厂回到了党和人民的怀抱，曾为解放战争、抗美援朝，以及建国后牡丹江地区国民经济的恢复与发展提供电力，做出了不可磨灭的历史贡献。随着我国电力事业的发展，牡丹江发电厂逐步退役，开始探讨热电联供运行模式。
1986年由中芬两国供热专家共同设计审定，经国家计委批准建设牡丹江市铁南热电工程，即牡丹江发电厂改建牡丹江热电厂，同时建设与之配套的牡丹江市铁南热网。1987年铁南热电工程建设全面启动。1992年初，一期工程2台炉2台机建成投产。1998年厂网合并，组建牡丹江热电总公司，2003年4月公司由国企改制为全员持股的非公股份制企业——牡丹江热电有限公司。
公司现有总资产15亿元，年营业额近8亿元；发电装机容量138MW，年发电6.5亿kwh；电站锅炉和供热锅炉共15台，总容量2320t/h；工业蒸汽、生活热水用户等60余户，热用户25万户；供热总面积2600多万m2，占全市热电联产集中供热面积的65%，每年尚以百万平方米的并网速度递增。2017年实现了全市热电联产“一城一网”供热。
在市委、市政府的坚强领导下，公司党委、董事会、经营者集团，秉承市委、市政府提出的“政治责任、社会责任、经济责任”相统一的工作要求，团结带领全体党员、全体员工，以“送用户温暖、还市民蓝天”为企业宗旨，以“政府放心、用户满意”为服务准则，以“党员红旗岗、员工红星岗”竞赛活动为载体，心无旁骛抓供热、聚精会神谋发展，不断建设坚实可靠的热源，打造坚强均衡的热网，努力提升供热服务水平，致力奉献社会和广大热用户。公司改制前视天气状况，每年提前或延期无偿多供热平均12天，股份制后，每年平均为热用户无偿多供热15天以上。公司努力构建“有粥大家喝，共渡难关；有饭大家吃，共同温饱；有肉大家分，共奔小康；有钱大家花，共创富裕”的和谐热电文化，使企业和员工共同成长、同步发展。公司历年被市政府授予“五星级供热企业”称号。
鉴于公司员工平均年龄逐渐增大，以及公司发展的需要，公司常年招聘引进发电厂及电力系统、电力系统继电保护与自动化、火电厂集控运行、电厂热能动力装置、电厂化学、检测技术及应用(电厂热工控制方向)、供热通风工程技术等7个专业的优秀大学生和专业骨干。先期招聘引进的200多名优秀人员已陆续成为公司的中坚力量，为公司可持续发展奠定了基础。
党群概况
公司党委隶属牡丹江市委直接领导，在职党员占员工比例46.3%，党委设7个党总支、29个党支部，其中在职党员371人，离退休党员173人。
2009年9月，公司与市委党校合作，建立了“牡丹江市委党校教学实习基地”。2011年6月，公司党建活动获市委表彰的“和谐供热党旗红”党建品牌，2016年7月，公司党委荣获省委表彰的“先进基层党组织”称号，同年9月，在中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山视察黑龙江省党建工作座谈会上，公司党委汇报了党建及“两学一做”学习教育工作的经验，是8位会议发言代表中唯一一个企业代表发言。
公司工会、共青团组织一直保持市总工会和团市委直接领导。公司和党委依照《工会法》《共青团章程》支持其独立开展工作，依法按章进行换届选举，开展组织建设。截止目前，公司职代会、团代会和党代会同为热电有限公司第三届。公司工会和团委都是多年的省、市先进基层群团组织。公司建有全国总工会命名的“职工之家”文体活动中心和“职工书屋”图书馆。公司还拥有共青团黑龙江省委命名的多个“五四红旗团支部”“青年突击队”“全省青年安全生产示范岗”。
工作亮点
公司不断创新进取，通过与科研单位、高等院校开展技术合作，通过技改技革、自主创新等模式和途径，创造了12项具有代表性的科技成果和亮点工程。
1.工程建设运营初期，以热电厂机组改型、锅炉低负荷运行综合技术为代表的四项技改项目，连续三次荣获牡丹江市科技进步一等奖。1993年荣获黑龙江省电力系统科技成果奖。
2.公司与牡丹江新科技电子厂合作研发的“RD-20(B)热网数据无线遥测系统”技术，获得国家建设部1999年科技成果重点推广项目证书。
3.公司与哈工大、哈尔滨汽轮机厂合作研发的80兆瓦背压式供热机组，是国内首台容量最大的背压式供热机组。该机组热效率达80%，比全国纯凝机组平均热效率35%高出一倍，比一般热电联产机组热效率高出50%。
4.公司建成的全部供热系统“3+2”补水模式，实现了从热源到热网，从换热站到用户室内采暖系统全部采用热电厂软化除氧水自动补水，不仅解决了供热系统设备、管网腐蚀、堵塞问题，而且供热系统备用储水能力比国内上亿平方米供热面积的系统备用储水能力还大，确保了供热运行的安全可靠，在全国处于先进水平。公司建有国内首创、单台容量最大的2台145MW斜推往复式炉排热水锅炉，锅炉厂房零米以下建设总储水能力达6000吨的平流沉淀池。
5.公司主热源热电厂建成“多炉1塔”脱硫、脱硝及电除尘改造工程，西城调峰热源完成了电除尘及脱硫改造工程，全部热源烟气排放均达到国家最新的环保标准。
6.公司西城调峰热源“9炉1控”的集约化控制，是国内区域锅炉房首个集控运行模式，受到供热同行借鉴推广。
7.公司拥有热电厂和西城分公司两部热源，与华电能源牡丹江第二发电厂和佳日热电有限公司等3部热源共同构成的全市“5热源3电厂”联网供热系统，被清华大学、哈尔滨工业大学列为采暖与通风专业本硕课程案例。同时，公司与华电能源牡丹江第二发电厂通过DN600、DN800、DN1000三条管线连接，双方互换供热输送能力达1650万m2，并且双方签署了长期供热合作战略协议。西城热源继2010年DN1200供热管线建成后，2017年建成全国也是国际上首条最大口径的DN1600供热管线，公司两部热源供热管线输出能力总计达5000万m2。
8.公司建设的三条随桥跨江管线供热输送能力达2000多万m2，把主城区的集中供热输送到江南新城区，为江南新城区打造“无烟区”奠定了环保基础。
9.公司与驻牡10家商业银行联网，占全市95%以上的银行营业网点均可缴纳热费。
10.作为中国城镇供热协会常务理事单位和技术委员会副主任单位，公司先后参与了《城镇供热系统评价标准》《城镇供热系统节能技术规范》《城镇供热管网工程施工及验收规范》等20多项国家级供热标准、规范的制订和修编。
11.公司先后与哈工大、哈理工、东北电力大学、东北农大等6所高校建立教学实习实训基地，开展校企产学研合作共建。每年接待100多家供热同行来访，进行双向互动交流，博采众长。
12.自2010年起，每年公司选派技术骨干团队进京参加国际暖通高峰论坛和国际供热设备与技术展览会，进行“科技充电”，在不断汲取掌握国内国际最前沿供热技术和设备的基础上，公司已开始探索实施人工智能化热网建设。
公司荣誉
公司涌现出市级以上“五一”劳动奖章、劳动模范荣誉者37人，其中全国劳动模范5位、全国“五一”劳动奖章获得者4位。2001年7月时任牡丹江热电总公司党委书记、总经理、全国劳动模范孙玉庆获得“全国优秀党务工作者”荣誉称号，是建设部聘任的国家供热专家、中国城镇供热协会技术委员会副主任委员。2012年4月时任东安公司党总支副书记、分工会主席、全国劳动模范关霄梅光荣当选党的十八大代表。2017年4月电自分场电气自动化专责工程师、全国“五一”劳动奖章获得者于丽霞光荣当选党的十九大代表。
2000年10月公司荣获“全国模范职工之家”；2001年4月荣获“全国五一劳动奖状”；2002年10月荣获“全国精神文明建设工作先进单位”；2003年1月荣获“全国安康杯竞赛优胜企业”；2003年2月荣获“全国厂务公开工作先进单位”；2006年4月荣获“全国职业道德建设先进单位”；2011年8月荣获“全国模范劳动关系和谐企业”；2011年11月荣获“全国先进生产力典范企业”；2013年4月荣获“全国厂务公开民主管理工作先进单位”；2016年7月公司党委荣获省委表彰的“先进基层党组织”称号，2017年6月荣获“全国厂务公开民主管理示范单位”称号。
在市委、市政府的坚强领导下，公司党委、董事会、经营者集团，秉承市委、市政府提出的“政治责任、社会责任、经济责任”相统一的工作要求，团结带领全体党员、全体员工，以“送用户温暖、还市民蓝天”为企业宗旨，以“政府放心、用户满意”为服务准则，以“党员红旗岗、员工红星岗”竞赛活动为载体，心无旁骛抓供热、聚精会神谋发展，不断建设坚实可靠的热源，打造坚强均衡的热网，努力提升供热服务水平，致力奉献社会和广大热用户。公司改制前视天气状况，每年提前或延期无偿多供热平均12天，股份制后，每年平均为热用户无偿多供热15天以上。公司努力构建“有粥大家喝，共渡难关；有饭大家吃，共同温饱；有肉大家分，共奔小康；有钱大家花，共创富裕”的和谐热电文化，使企业和员工共同成长、同步发展。公司历年被市政府授予“五星级供热企业”称号。
党群概况
2009年9月，公司与市委党校合作，建立了“牡丹江市委党校教学实习基地”。2011年6月，公司党建活动获市委表彰的“和谐供热党旗红”党建品牌，2016年7月，公司党委荣获省委表彰的“先进基层党组织”称号，同年9月，在中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山视察黑龙江省党建工作座谈会上，公司党委汇报了党建及“两学一做”学习教育工作的经验，是8位会议发言代表中唯一一个企业代表发言。
公司工会、共青团组织一直保持市总工会和团市委直接领导。公司和党委依照《工会法》《共青团章程》支持其独立开展工作，依法按章进行换届选举，开展组织建设。截止目前，公司职代会、团代会和党代会同为热电有限公司第三届。公司工会和团委都是多年的省、市先进基层群团组织。公司建有全国总工会命名的“职工之家”文体活动中心和“职工书屋”图书馆。公司还拥有共青团黑龙江省委命名的多个“五四红旗团支部”“青年突击队”“全省青年安全生产示范岗”。
公司不断创新进取，通过与科研单位、高等院校开展技术合作，通过技改技革、自主创新等模式和途径，创造了12项具有代表性的科技成果和亮点工程。
1.工程建设运营初期，以热电厂机组改型、锅炉低负荷运行综合技术为代表的四项技改项目，连续三次荣获牡丹江市科技进步一等奖。1993年荣获黑龙江省电力系统科技成果奖。
2.公司与牡丹江新科技电子厂合作研发的“RD-20(B)热网数据无线遥测系统”技术，获得国家建设部1999年科技成果重点推广项目证书。
3.公司与哈工大、哈尔滨汽轮机厂合作研发的80兆瓦背压式供热机组，是国内首台容量最大的背压式供热机组。该机组热效率达80%，比全国纯凝机组平均热效率35%高出一倍，比一般热电联产机组热效率高出50%。
4.公司建成的全部供热系统“3+2”补水模式，实现了从热源到热网，从换热站到用户室内采暖系统全部采用热电厂软化除氧水自动补水，不仅解决了供热系统设备、管网腐蚀、堵塞问题，而且供热系统备用储水能力比国内上亿平方米供热面积的系统备用储水能力还大，确保了供热运行的安全可靠，在全国处于先进水平。公司建有国内首创、单台容量最大的2台145MW斜推往复式炉排热水锅炉，锅炉厂房零米以下建设总储水能力达6000吨的平流沉淀池。
5.公司主热源热电厂建成“多炉1塔”脱硫、脱硝及电除尘改造工程，西城调峰热源完成了电除尘及脱硫改造工程，全部热源烟气排放均达到国家最新的环保标准。
6.公司西城调峰热源“9炉1控”的集约化控制，是国内区域锅炉房首个集控运行模式，受到供热同行借鉴推广。
7.公司拥有热电厂和西城分公司两部热源，与华电能源牡丹江第二发电厂和佳日热电有限公司等3部热源共同构成的全市“5热源3电厂”联网供热系统，被清华大学、哈尔滨工业大学列为采暖与通风专业本硕课程案例。同时，公司与华电能源牡丹江第二发电厂通过DN600、DN800、DN1000三条管线连接，双方互换供热输送能力达1650万m2，并且双方签署了长期供热合作战略协议。西城热源继2010年DN1200供热管线建成后，2017年建成全国也是国际上首条最大口径的DN1600供热管线，公司两部热源供热管线输出能力总计达5000万m2。
8.公司建设的三条随桥跨江管线供热输送能力达2000多万m2，把主城区的集中供热输送到江南新城区，为江南新城区打造“无烟区”奠定了环保基础。
9.公司与驻牡10家商业银行联网，占全市95%以上的银行营业网点均可缴纳热费。
10.作为中国城镇供热协会常务理事单位和技术委员会副主任单位，公司先后参与了《城镇供热系统评价标准》《城镇供热系统节能技术规范》《城镇供热管网工程施工及验收规范》等20多项国家级供热标准、规范的制订和修编。
11.公司先后与哈工大、哈理工、东北电力大学、东北农大等6所高校建立教学实习实训基地，开展校企产学研合作共建。每年接待100多家供热同行来访，进行双向互动交流，博采众长。
12.自2010年起，每年公司选派技术骨干团队进京参加国际暖通高峰论坛和国际供热设备与技术展览会，进行“科技充电”，在不断汲取掌握国内国际最前沿供热技术和设备的基础上，公司已开始探索实施人工智能化热网建设。
2000年10月公司荣获“全国模范职工之家”；2001年4月荣获“全国五一劳动奖状”；2002年10月荣获“全国精神文明建设工作先进单位”；2003年1月荣获“全国安康杯竞赛优胜企业”；2003年2月荣获“全国厂务公开工作先进单位”；2006年4月荣获“全国职业道德建设先进单位”；2011年8月荣获“全国模范劳动关系和谐企业”；2011年11月荣获“全国先进生产力典范企业”；2013年4月荣获“全国厂务公开民主管理工作先进单位”；2016年7月公司党委荣获省委表彰的“先进基层党组织”称号，2017年6月荣获“全国厂务公开民主管理示范单位”称号。
